Una puerta de entrada única para invertir en Rio Grande do Sul
Invest RS, Agencia de Desarrollo de Rio Grande do Sul, de acuerdo con su misión institucional, promueve el desarrollo económico del Estado mediante la atracción de inversiones y la promoción comercial, en cooperación con los poderes públicos y la sociedad.
Sobre la base de esta cooperación, Invest RS lleva a cabo sus actividades con los siguientes fines:
1.
Desarrollo sostenible
2.
Reducir las desigualdades regionales
3.
Fomento de la competitividad de la economía estatal
4.
Creando oportunidades para el futuro
5.
La generación de empleo e ingresos
6.
Fomento de la innovación y la nueva economía
Creada por la Ley 16.076/2023 como Servicio Social Autónomo, la agencia es una entidad de derecho privado que sigue reglas y estándares del mercado, al igual que otras entidades similares en Brasil. Su modelo operativo combina agilidad en la toma de decisiones con flexibilidad en la contratación y retribución, además de aportar seguridad en la financiación.
Inspirándose en los mejores ejemplos de agencias de desarrollo del mundo, Invest RS es una iniciativa para transformar la realidad económica de Rio Grande do Sul, posicionando al Estado como un actor competitivo en el escenario internacional, impulsando las empresas locales y mejorando el entorno de negocios, para que que resulte atractivo para nuevas inversiones.
Las acciones de Invest RS están guiadas por el Plan de Desarrollo Económico, Inclusivo y Sostenible, lanzado por el gobierno de Rio Grande do Sul, priorizando sectores estratégicos para impulsar el crecimiento. Sus actividades están alineadas con la Secretaría de Desarrollo Económico (Sedec) y otros órganos responsables de las políticas públicas de desarrollo.
Hay 13 objetivos de Invest.RS
1.
Promover el entorno empresarial, el desarrollo y la mejora de la competitividad del Estado.
2.
Promover la coordinación con entidades públicas y privadas, nacionales o extranjeras, para fomentar oportunidades de negocio y generar empleo e ingresos.
3.
Ayudar a los municipios a prestar servicios a los inversores y desarrollar el entorno empresarial.
4.
Atraer nuevas inversiones e incentivar la expansión de empresas ubicadas en el Estado.
5.
Seguir el desarrollo de la actividad una vez constituida la empresa.
6.
Prospectar, en Brasil y en el exterior, oportunidades de inversión en el Estado.
7.
Proporcionar a los agentes económicos información técnica, científica y estratégica que contribuya al desarrollo del Estado, especialmente para la atracción de inversiones y la promoción comercial.
8.
Promover la imagen del Estado como destino de inversiones.
9.
Establecer y mantener intercambios con organizaciones nacionales e internacionales que trabajen por los mismos objetivos.
10.
Coordinar con agencias de desarrollo estatales y otras instituciones financieras para apoyar programas de desarrollo.
11.
Desarrollar proyectos, acciones y programas orientados a la atracción de inversiones, la calificación empresarial y la promoción de exportaciones.
12.
Planificar y ejecutar estrategias empresariales del Estado, a nivel nacional y en el extranjero.
13.
Realizar otras actividades que contribuyan a la atracción de inversiones y promoción comercial en el Estado.
Junta
Presidente y Vicepresidente. El consejo ejecutivo de Invest RS está liderado por el presidente y el vicepresidente, quienes realizan, entre otras, las actividades de representación legal e institucional de la agencia. Son responsables de los compromisos de gestión y de promover la articulación de la agencia con organismos institucionales, nacionales e internacionales.
La agencia está formada por tres departamentos, que actúan de forma complementaria, combinando inteligencia de datos e información con acciones prácticas para atraer inversiones.
La Dirección de Atracción de Inversiones y Promoción Comercial tiene la función de relación, identificación, prospección y desarrollo de oportunidades con inversionistas y exportadores y está dividida en departamentos sectoriales, los cuales se especializarán en áreas económicas prioritarias.
La Dirección de Estrategia e Inteligencia ofrece apoyo en inteligencia de datos, elaboración de tesis de inversión y exportación, así como estrategias de expansión, concentrando el conocimiento en la realidad del Estado.
El Departamento de Gestión Corporativa es responsable de las actividades principales de la agencia, incluida la gestión de recursos humanos, activos, finanzas y presupuesto, además del apoyo operativo.
Rafael Prikladnicki Presidente
Doctor en Informática y fue ejecutivo del área de innovación de la PUCRS de 2010 a 2020, siendo director del Tecnopuc entre 2013 y 2020. Investigador y Profesor Titular de la Escuela Politécnica de la PUCRS, tiene más de 20 años de experiencia en Tecnología, Educación e Innovación. Es miembro permanente del posgrado en Informática de la PUCRS y fue asesor de desarrollo de la Superintendencia de Innovación y Desarrollo de la misma universidad. Durante su carrera profesional tuvo experiencias en Canadá en 2007, Corea del Sur en 2015 y Estados Unidos entre 2021 y 2023.
Caroline bÜcker DIRECTORA DE ESTRATEGIA E INTELIGENCIA
Profesional de la publicidad con 25 años de experiencia trabajando en el desarrollo de estrategias para pequeñas y grandes empresas con enfoque en procesos de innovación y expansión, como XP Investimentos, Renault, Petrobahia, Fruki, Panvel, Unimed y Sicredi. Profesor del MBA en Innovación de la PUCRS, participó de proyectos en entidades como Sebrae y Senac.
FABRICIO FOREST DIRECTOR DE ATRACCIÓN DE INVERSIONES Y PROMOCIÓN COMERCIAL
Administrador de empresas con MBA en Gestión de Negocios Internacionales. Fue director general de una empresa multinacional en Porto Alegre y es ex director general de Ideal Foods, empresa especializada en la exportación de proteínas de origen animal. Trabajó en entidades empresariales de Rio Grande do Sul, como ADVB-RS, donde durante seis años fue presidente del Consejo Premio a la Exportación de RS, compuesto por 17 entidades relevantes para el comercio exterior de Rio Grande do Sul, y Federasul.
RODRIGO RIBEIRODIRECTOR DE GESTIÓN CORPORATIVA
Abogado, Doctor y Máster en Derecho por la Universidad Federal de Minas Gerais (UFMG), es especialista en Gestión Financiera y Presupuestaria por la Fundação João Pinheiro. Formó parte del grupo ejecutivo que lideró la formulación del Plan de Desarrollo Económico, Inclusivo y Sostenible de Rio Grande do Sul, trabajando en la estructuración de Invest RS, del cual fue el primer presidente, con la responsabilidad de liderar la creación administrativa de la agencia.
Lanzado en 2024 por el gobierno del Estado en el contexto del Plan Rio Grande, el Plan de Desarrollo Económico, Inclusivo y Sostenible es un amplio estudio de la actual etapa económica de Rio Grande do Sul y su trayectoria de crecimiento en los últimos 20 años.
El plan se basa en análisis de indicadores socioeconómicos y de competitividad. A partir de este relevamiento se identificaron oportunidades, palancas, iniciativas y acciones que deben adoptarse para mejorar la productividad, incrementar el Producto Interno Bruto (PIB) y consolidar al Estado como polo de atracción de inversiones.
En su construcción participaron más de 500 actores, entre empresarios, organizaciones no gubernamentales, entidades, academia, líderes gubernamentales y el equipo técnico multidisciplinario del gobierno, siempre con el apoyo de la consultora internacional Mckinsey. Durante su desarrollo se desarrollaron diferentes etapas: reuniones de construcción, reuniones de validación, eventos, talleres y entrevistas individuales.
Los tres pilares del Plan de Desarrollo son:
Plan de Desarrollo Económico, Inclusivo y Sostenible
1.
Económico: analiza la trayectoria de crecimiento del PIB real del Estado con base en los componentes y la productividad de la fuerza laboral;
2.
Inclusivo: análisis de indicadores de retorno y mercado de tráfico actual, incluida la visualización mediante control funcional de indicadores seleccionados;
3.
Sustentabilidad: analiza las fortalezas y oportunidades seleccionadas en el contexto ambiental del estado y su posicionamiento en términos de resiliencia climática.
Considerando el análisis de los tres pilares, sectores de salud e iniciativas deseadas, para lo cual se establecen cinco prioridades estratégicas, que es implementar una reducción práctica del plan, con una aproximación potencial, para 2030, de una tasa de crecimiento del PIB del 3% anual. , aumento del PIB per cápita en un 21% y aumento de la productividad en el país en un 20%. Cinco prioridades estratégicas estratégicas:
1.
Capital humano: calificar para la educación básica y profesional, consolidar las escuelas con el tiempo y atraer y retener personas;
2.
Innovación: convertir la innovación y la tecnología en producción y hacer avanzar la inteligencia artificial (IA) en una matriz económica;
3.
Entorno empresarial: simplificar el entorno comercial y consolidar RS como destino de inversión;
4.
Infraestructura: reestructurar y diversificar la logística estratégica;
5.
Recursos naturales: mejorar la transición energética, la resiliencia climática y el riego.
La creación de Invest RS es un primer paso operativo en el Plan de Desarrollo. El próximo paso del Plan para el Desarrollo Económico, Inclusivo y Sostenible será su expansión a diferentes estructuras de gobierno, y también su presentación a todos los segmentos de la sociedad, incluidas instituciones, organizaciones y agentes económicos, asegurando un amplio compromiso y participación activa en la implementación de acciones en la economía estatal.
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